Quel impact de la crise sur le management des Idec ?

Les bouleversements au sein des établissements ont été nombreux depuis le début de la crise, notamment pour les Idec, qui ont dû composer avec le contexte pour assurer le management des équipes. « Nous avons assisté, au plus fort de la crise, à une très grande solidarité entre les personnels. Tous les salariés des Ehpad étaient tournés vers un même objectif et les décisions passaient par des circuits très courts, ce qui a favorisé une grande efficacité et un management très direct, porteur de sens et impliquant tout le monde », observe Christine Passerat, Fondatrice du cabinet de management médical EfficienceSanté et chargée de cours à l’Université de Lyon.